按照学校对修订2019版人才培养方案的工作部署，结合商学院各专业人才培养方案修订工作的进展，2019年4月17日，商学院在科研楼410召开了2019版工商管理、人力资源管理和市场营销三个专业的人才培养方案校外专家论证会，会议邀请到首都经济贸易大学杨河清教授、中央财经大学商学院副院长于广涛教授、北方工业大学经济管理学院副院长陶晓波教授、中国农业大学经济管理学院工商管理系主任侯云先教授、时代集团总裁王小兰、翼众教育集团人力资源总监牛国亮、用友新道科技股份有限公司课程总监金冬梅、张路芳、北京沃尔玛百货有限公司人力资源经理李萌、孟令楠共10名高校和实业界专家出席。商学院教学副院长陈娟主持会议，院长魏国辰和工商管理系、市场营销系、人力资源管理系的系主任、专业主任，以及教师和学生代表参加了会议。

陈娟副院长首先向各位与会专家介绍了商学院发展历史、学科专业建设现状、办学定位与人才培养目标、师资队伍与教学资源以及招生与就业等基本情况，阐述了我校2019版人才培养方案的制定依据、指导思想和基本原则，指出了此次培养方案论证的内容和重点。然后，工商管理专业主任金海水教授、人力资源管理专业主任李广义教授、市场营销系主任李敬强博士分别对各专业人才培养方案修订工作进行了汇报。在听完学院和各专业的汇报之后，与会专家依次发言，对三个论证专业前期调研工作给予肯定，并对培养方案讨论稿充分发表意见。

杨河清教授从人才培养根本目标出发提出了“为什么修订培养方案？”、“修订什么？”、“如何修订？”的问题，引发了大家的思考和讨论，他认为应该加强工商管理专业学生人文素养的培养，增加哲学、历史、宗教、地理等通识类课程，学院应该坚持自己的特色，不断积累，树立品牌。于广涛和陶晓波教授建议增加专业选修课学分和课程范围，构建契合当前时代特征和体现学校办学特色的专业课程。侯云先教授分享了中国农业大学经管学院的人才培养方案，强调培养方案的内在逻辑，指出每一门课程及其内容都应该有明确的支撑知识传授、能力培养和素质养成的指向。

王小兰、牛国亮等实务界专家侧重于从心理素质、人际沟通、团队合作、专业精神、责任担当等情商层面表达了对高校本科人才培养的期许，并从课程设计、教学方法、校企合作等多个方面提出了具体的建议，希望多开设实验实践类课程，提高学生在办公软件应用方面的一般技能和数据分析方面的专业技能。与会专家还对人才培养方案中“培养目标”、“毕业要求”、“专业特色”部分的语言表达和凝练提出了细致具体的指导意见。

论证会最后环节由商学院院长魏国辰教授总结发言。他再次对各位专家的莅临指导表达衷心的感谢，高度赞赏专家们的意见和建议具有宽广的宏观视野、敏锐的时代洞见、务实的需求导向以及对学生受众的内心关照，具有高度的参考价值和指导意义，表示学院一定认真学习、吸收和借鉴各位专家的意见和建议，进一步完善培养方案，届时再请各位专家指正。通过此次会议，商学院工商、人资、市场营销专业认识到2019版人才培养方案讨论稿存在的问题与不足，为进一步完善和确定培养方案奠定了基础。